Er zijn als je ziek bent meerdere professionals betrokken.
Zo heb je een casemanager, een arbeidsdeskundige, een 2e spoor re-integratiecoach.
En natuurlijk ook een bedrijfsarts en uiteindelijk een verzekeringsarts.
Wat ik vaak merk is dat het verschil tussen een bedrijfsarts en een verzekeringsarts niet erg duidelijk is.
Beide belangrijk
In Nederland zijn bedrijfsartsen en verzekeringsartsen beide belangrijk.
Ze kijken allebei naar de relatie tussen gezondheid en werk.
Hoewel beiden medische professionals zijn, toch zijn hun rollen heel verschillend.
En dat zorgt voor verwarring.
Velen denken dat wat de bedrijfsarts zegt, één op één wordt overgenomen door de verzekeringsarts.
Dat is soms wel zo, maar vaker niet.
Om dit goed te begrijpen moet eerst duidelijk zijn wat de rollen zijn.
Bedrijfsarts
Een bedrijfsarts werkt meestal voor een arbodienst.
Of wordt als zelfstandig bedrijfsarts ingehuurd.
De bedrijfsarts kan een rol spelen bij het voorkomen van een ziekmelding.
De meeste werknemers hebben ermee te maken tijdens de ziekmelding.
Voor o.a. het maken van een probleemanalyse, periodieke spreekuren en het opstellen van medische informatie.
Tijdens de eerste 104 weken van ziekte.
Een bedrijfsarts adviseert zowel een werkgever als een werknemer.
Over de verzuimbegeleiding en terugkeer naar het eigen werk.
Als je een WIA aanvraag gaat doen, dan zorgt de bedrijfsarts of arbodienst dat je jouw medische dossier ontvangt.
Dit stuur je mee met je WIA aanvraag.
Zo kan het UWV beoordelen of jij en je werkgever voldoende re-integratie inspanningen hebben verricht.
Verzekeringsarts
De verzekeringsarts is in dienst bij het UWV.
Na 104 weken ziekte beoordeelt deze of een zieke werknemer recht heeft op een WIA uitkering.
In tegenstelling tot de bedrijfsarts, kijkt de verzekeringsarts naar beperkingen die je hebt voor werk in het algemeen.
Dit wordt vastgelegd in een FML.
De FML is een hulpmiddel zodat de arbeidsdeskundige van het UWV naar passende functies kan zoeken.
Een verzekeringsarts werkt onafhankelijk van de werkgever.
De beoordeling is gebaseerd op medische criteria en vaste protocollen.
Het is dus niet zo dat de verzekeringsarts de FML van de bedrijfsarts zonder meer overneemt.
De verzekeringsarts gaat af op het dossier wat je aanlevert en op het gesprek wat jullie hebben.
Een verzekeringsarts komt dus (meestal) pas in beeld als de 104 weken voorbij zijn.
Verschil
Onthoud goed dat je bij de verzekeringsarts komt voor een beoordeling van je mogelijkheden om te werken.
Een verzekeringsarts heeft een andere rol dan de bedrijfsarts.
Het doel van de verzekeringsarts verschilt ook van dat van de bedrijfsarts.
De bedrijfsarts beoordeelt wat je nog kunt in eigen werk.
De verzekeringsarts kijkt naar al het werk dat beschikbaar is op de arbeidsmarkt.
In tegenstelling tot de bedrijfsarts, ziet de verzekeringsarts van het UWV je maar één keer.
Geef een reactie